Conducere

- Președintele are atribuții de coordonare și îndrumare, sprijinire a tuturor membriilor/comitet, adunare generală, consiliu director, voluntari, etc,
- răspunde de organizarea și funcționarea activității în cadrul asociației;
- asigură comunicarea cu toții membrii/comitet, adunarea generală, consiliul director, voluntari, etc;
- întocmește și semnează proiecte, activități, propunerile luate în Consiliul Director încheiere de parteneriate cu ONG-uri, instituții publice, etc.
- răspunde de patrimoniul asociației;
- promovează și respectă valorile umane în cadrul asociației cât și în colaborarea cu alte ONG-uri, instituții/private/publice, presă, relații publice;
- răspunde de voluntarii asociației, le asigură condițiile de desfășurare a activității de voluntariat, este mentorul lor, pe tot parcursul stagiului de voluntariat, îi îndrumă și ajută;
- onorează invitațiile la evenimentele publice unde este invitat, în cazul în care nu poate participa, deleagă vicepreședintelui sau unui membru /voluntar înregistarat cu adeziune/acte în cadrul asociației, invitația pentru a onora;
- monitorizează legislația în vigoare și sesizează nereguliile către insitituții abilitate, privind încălcarea drepturilor omului în conformitate cu legislația în vigoare și în limita sferei juridice;
- publică anual  raportul de activitate al asociației;
- asigură că misiunea, scopul, și statul asociației este respectat;
- convoacă consiliul director în conformitate cu dispozițiile statulului asociației;
- are drept de semnătură în bancă și la semnarea documentelor cu caracter intern și extern;
- participă activ la toate actiunile din cadrul asociației;
- deleagă responsabilități și sarcini membrilor din consiliul director în limita sferei juridice;
- are obligația de a menține un echilibru de pace și stabilitate în relațiile interumane din cadrul asociației;
- acordă premii la propunerea și deciziile luate în consiliul director, sub formă de diplome de recunoștință/excelență/merit/participare, membriilor activi, parteneri, voluntari, etc, dacă au contribuit la imaginea pozitivă și implicarea lor în activitățile asociației;
- asigură confidențialiteatea datelor cu caracter personal;
- asigură organizarea întâlnirilor a voluntariilor, cu scopul de a instrui cu privire la drepturile şi obligaţiile prevăzute în contractul de voluntariat;
- se consultă cu consiliul director pentru a lua decizii necesare privind activitatea şi funcţionarea în condiţii bune a asociaţiei;
- răspunde de încadrarea în termen prevăzut de lege, la soluţionarea petiţiilor primite;
- utilizează cu profesionalism şi responsabilitate toate problemele care apar în cadrul asociaţiei, aplică măsurile în spiritul legii şi capcităţii de conştientizare a acestora;
- foloseşte metode de comunicare, focus-grup, dialogul, adoptă atitudine şi comportament adecvat în relaţiile cu toate persoanele cu care interacţionează în cadrul asociaţiei;
- elaborează împreună cu consiliul director, codul de etică, proceduri interne, şi alte documente cu caracter administrativ pentru asociaţie;
- asigură şi monitorizează implementarea ghidului privind prevenirea şi combaterea hărţuirii pe criteriul de sex, precum şi a hărţuirii morale în cadrul asociaţiei pentru toate persoanele membre şi voluntari, angajaţi, parteneri, colaboratori, etc.
- respectă drepturile şi asigură transparenţă tuturor membriilor, voluntari, etc.
- asigură şi monitorizează egalitatea de şanse în cadrul asociaţiei;
- organizează activitatea de selectare voluntari şi /sau angajare a specialiştilor în cazul în care asociația, elaborează un proiect cu finanţare din sursă externă şi prevede angajare de specialişti în cadrul proiectului respectiv pe durata implementării;
- promovează spiritul de echipă, luarea decizilor prin consens, manifestarea deschiderii la sugestiile colegilor membrii din consiliul director;
- susţine cooperarea reciprocă cu partenerii/colaboratori, autorităţile publice/private, care furnizează activităţi de sprijinire şi dezvoltare în conformitate cu scopul, misiunea, principiile, valoriile, asociaţiei;
- gestionează circuitul documentelor din cadrul asociaţiei, pe tot parcursul întregii lor ca durată de viaţă, de la început, prin procesul de creare, revizuire, organizare, stocare, utilizare, partajare, identificare, arhivare şi până la distrugerea lor;
- preşedintele are rolul de mediator, negociază cu toate părţile implicate în conflictele apărute în cadrul asociaţiei, în relaţiile interumane ( membrii declarați cu adeziune înregistrată, membrii consiliul director, adunarea generală, voluntarii cu contract înregistrati, din cadrul asociaţiei;
- îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de reglementările legale în vigoare, în sfera limitei juridice.